个人养老金试点政策 第1篇

可以享受的。

个人养老金试点政策 第2篇

养老保险凡是交满年限的就可以领取使用的

个人养老金试点政策 第3篇

个税递延型养老保险，每人购买保险数额不一样，节省的个税也是不一样的。给你举两个例子说明一下。
先看个人所得税税率表，这是计算个税的基础。



案例一 
小明月收入10000元，假设小明包括“五险一金”在内的税前扣除项目共计约2100元。
购买个税递延型养老保险前，小明每月应纳税所得额为:10000-2100-3500=4400元。
适用工资、薪金所得税率表：4400×10％-速算扣除数105=335元。
所以小明每月需缴纳个人所得税335元。
假设小明每个月按享受个税税前扣除最大化的角度购买600元个人税收递延型商业养老保险。（税前扣除限额按照10000*6%、1000元孰低确定）
购买后，小明每月应纳税所得额为：4400-600=3800元，每月需缴纳个税275元，和购买前相比，小明每月可少缴纳个税60元（减少税款约18%），这样小明一年可少交个税720元。 
那么，小明最终少交的税金是不是720元呢？ 不是的！
等到小明2050年退休时开始领取商业养老金，假设每月领取600元，按领取时“25%部分予以免税，其余75%部分按照10%的比例税率计算缴纳个人所得税”原则，退休后小明每月因商业养老金需缴个税：600×75％×10％ =45元。
2018年少交个税，递延到2050年领取商业养老金时缴纳个税。——这就是递延纳税的奥秘！
从金额来看，每月节省税金15元，一年实际可节省180元，按照“领取期限原则上为终身或不少于15年”，小明15年可节省税金2700元。
案例二 
小张30000元，假设包括“五险一金”在内的税前扣除项目共计约6500元，通过计算，可知每月小张需缴纳个人所得税3995元。小张按享受个税税前扣除最大化的角度购买1000元个人税收递延型商业养老保险。
购买后，小张每月应纳个税3745元，小张每月可少缴纳个税250元。等到小张2050年退休时开始领取商业养老金，假设每月领取1000元，退休后小张每月因商业养老金需缴个税75元。每月实际节省税金175元，一年实际可节省2100元，15年可节省税金31500元。

个人养老金试点政策 第4篇

试点的主要内容包括：养老保险费用由单位和个人共同负担，退休待遇与缴费相联系，基金逐步实行省级统筹，建立职业年金制度，实行社会化管理服务等。 确定在山西、上海、浙江、广东、重庆5省市先期开展试点，与事业单位分类改革配套推进。

个人养老金试点政策 第5篇

年满60周岁、未享受城镇职工基本养老保险待遇的农村有户籍的老年人，可以按月领取养老金。
新农保制度实施时，已年满60周岁、未享受城镇职工基本养老保险待遇的，不用缴费，可以按月领取基础养老金，但其符合参保条件的子女应当参保缴费；距领取年龄不足15年的，应按年缴费，也允许补缴，累计缴费不超过15年；距领取年龄超过15年的，应按年缴费，累计缴费不少于15年。
要引导中青年农民积极参保、长期缴费，长缴多得。具体办法由省（区、市）人民***规定。

个人养老金试点政策 第6篇

2017年养老保险政策规定：
一、养老保险补交范围
凡同时具备下列条件的人员，本人自愿，可按个人身份参加职工基本养老保险，补缴在原单位工作期间的基本养老保险费：
1.6月30日前曾经与城镇企业(包括城镇集体企业、劳服公司、五七工厂、家属工厂等)、机关、事业单位、社会团体等用人单位建立劳动关系或形成事实劳动关系，后因各种原因解除劳动关系或离开原单位，且能提供有效原始材料的未参加城镇职工基本养老保险的人员(包括未参保的返城未安置就业知青);
2.2010年12月31日及办理参保缴费手续时均具有城镇户籍。
二、养老保险补交条件
a.参保时，男未满60周岁、女未满55周岁的人员
补缴6月30日前工作期间的缴费年限后继续缴费至男年满60周岁、女年满55周岁时实际缴费年限累计满15年的，按规定办理领取基本养老金手续;实际缴费年限累计不足15年的，可延长缴费至满15年，延长缴费至男年满65周岁、女年满60周岁时，实际缴费年限累计仍不足15年的，可一次性缴费至满15年，按规定办理领取基本养老金手续。
b.参保时，男年满60周岁、女年满55周岁的人员
补缴6月30日前工作期间的缴费年限后，一次性补缴缴费年限累计满15年的，按规定办理领取基本养老金手续;补缴缴费年限累计不足15年的，可延长缴费至满15年，延长缴费至男年满65周岁、女年满60周岁时，实际缴费年限累计仍不足15年的，可一次性缴费至满15年，按规定办理领取基本养老金手续。
三。养老保险缴费基数和比例
1.

参保时，补缴参保前缴费，缴费基数统一按办理参保缴费手续时全省(或设区市，由各设区市明确规定，下同)上年度在岗职工月平均工资的60%核定，缴费指数统一按0.6计算;参保后，缴费基数按当年灵活就业人员缴费基数政策中有关规定执行，指数据实计算。缴费比例统一按20%计算。
2.12月31日前参保人员，补缴前的缴费基数，可按全省(或设区市)在岗职工月平均工资的60%核定;12月31日前参保人员补缴后，应按规定缴纳基本养老保险费，缴费基数按各设区市确定的当年灵活就业人员缴费基数政策中有关规定执行。
3.个人账户：补缴期间个人账户按缴费基数总额的8%一次性记录。

个人养老金试点政策 第7篇

最新法规，，，，，，，，，，，，，，，

我国社会和劳动保障部决定从2006年1月1日起，个人账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为
8%，全部由个人缴费形成，单位缴费不再划入个人账户，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，

影响:

那新政对我们的影响有多大？ 首先让我们先了解下养老保险个人帐户的内容，缴纳比例和退休后发放的计算标准1:

1.养老保险个人帐户的内容包括:

（1）个人缴纳的基本养老保险费；

（2）单位缴纳的基本养老保险费记入个人帐户部分；

（3）按社保利率计算的利息。

很明显，新政策将把单位缴纳的基本养老保险费记入个人帐户部分的去除。

2.缴费比例:该部分由个人缴费和单位缴费组成

（1）个人缴费

根据职工本人上一年度月平均工资（最低数为上年全市职工工资的60%；最高数为上年全市职工工资的300%）的8％缴纳。

（2）单位缴费
根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。

原先的老政策是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老帐户，单位缴纳的19%划转为社会统筹，而新政策将单位缴费的3%也划入社会统筹用来解决养老空帐问题。

3.养老金的计算公式:

月养老金＝基础养老金＋个人帐户养老金

基础养老金按本人退休时上年本市职工月平均工资的20％计发，个人帐户养老金按本人帐户储存额除以120计发。

通过上面的公式，个人帐户养老金的多少将直接影响退休后月养老金的多少。
拿一个明年准备参加工作的普通大学生为例，假设每月的工资和奖金是3000元，按照旧法除个人缴纳240元（8%的缴费基数）养老保险直接计入个人帐户中，在单位缴纳
660元的社保中的90元（3%的缴费基数）也会划算到其个人帐户，而另外的570元将做为社会统筹部分。但如果按照新的缴费比例，个人缴纳的费用不变，而单位为其缴
纳的660元将全部作为社会统筹部分，该职工每月的个人帐户中将比原先减少90元的社保养老金，一年将减少1080元，如果假设社保金年利率按1.5%计算的话，从其22岁
开始工作，60岁退休（工作年限38年）。这笔减少的养老金将会累计到54777.48元， 按照养老金发放标准，其退休后个人的养老金每月将会减少456.472（54777.48
/120）元。 注: 所有的社会保险的规定和计算方法是以上海社保为参考。

个人养老金试点政策 第8篇

自2011年7月1日起，启动城镇居民社会养老保险试点工作，今年试点范围覆盖全国60%的地区，明年基本实现全覆盖。（一）年满16周岁（不含在校学生）、不符合职工基本养老保险参保条件的城镇非从业居民，均可在户籍地自愿参加城镇居民养老保险。（二）参保居民要按规定缴纳养老保险费，***对参保居民缴费给予补贴，补贴标准不低于每人每年30元。（三）参保居民年满60周岁，可按月领取包括基础养老金和个人账户养老金在内的养老金。基础养老金由***全额支付，每人每月不低于55元，***根据经济发展和物价变动等情况适时调整。（四）已年满60周岁、符合规定条件的城镇居民，不用缴费，可按月领取基础养老金。