嘉实基金是一家坚持合规经营的基金公司，秉承“远见者稳进”理念，为大众投资者及机构客户提供全牌照业务，包括公募基金、机构投资、养老金业务、海外投资、财富管理等。我们在职朋职业圈上共有22位圈友分享了嘉实基金的工资待遇。根据网友分享统计，嘉实基金的平均工资为27562元/月。

1. 嘉实基金的薪资待遇

根据了解，嘉实基金的平均月薪为33,996元，其中40%的员工的工资高于平均薪资。对于应届生来说，基础工资大约在10-15K左右，年薪约在18W-22W之间。嘉实基金的薪酬制度体系包括固定薪资、奖金、各种绩效补贴等。

2. 拥有全牌照业务的优势

嘉实基金作为一家具备全牌照业务的基金公司，可以提供多元化的投资渠道和产品给投资者和机构客户。这种全牌照的优势使得嘉实基金能够在市场上获得更多的机会和竞争力，提高收入和待遇。

3. 基金经理的待遇有关基金规模

基金经理的收入和他管理的基金规模成正比，如果一个基金的管理规模很大，那么基金经理的收入也就相应较高。由于嘉实基金拥有较大的资产规模和广泛的投资业务，基金经理的待遇有望相对较好。

4. 养老金业务的发展潜力

嘉实基金将养老金业务定位为长期战略业务，涉足包括全国社保基金、企业年金、基本养老保险基金等三大养老基金业务。这一业务的发展潜力巨大，而嘉实基金作为养老金投资的重要参与者之一，将在这个领域获得更多的机会和收益。

5. 福利待遇不容忽视

嘉实基金为员工提供的福利待遇也是吸引人的，根据调查显示，58%的员工表示嘉实基金的福利待遇不错，愿意长时间与公司共同发展。这表明嘉实基金在员工福利方面做得相对较好，为员工提供了良好的工作环境和发展机会。

嘉实基金的工资待遇在业内处于中高水平，平均工资较为可观。嘉实基金作为一家拥有全牌照业务的基金公司，具备多元化的投资渠道和产品，为投资者和机构客户提供更多的机会和竞争力。基金经理的待遇与所管理的基金规模有关，嘉实基金的养老金业务也有着巨大的发展潜力。员工在嘉实基金可享受到不错的福利待遇，为其提供了良好的工作环境和发展机会。