创业板上***员会管理办法

1. 创业板上***员会的组成

根据《创业板上***员会管理办法》规定,创业板上***员会由不超过60名成员组成,深交所可以根据需要对上***的人数进行调整。***会的成员主要由创业板控股公司、监管部门、律师事务所、会计师事务所、券商等相关机构的代表组成。

2. ***的聘任条件

按照《创业板上***员会管理办法》,***会成员的聘任条件包括:

2.1 职业经历和专业素质:

***应具备与创业板发行上市审核相关的从业资格和丰富的证券市场从业经验,还应具备相关专业知识和技能,能够***、公正、客观地履行职责。

2.2 诚信记录和履职能力:

***应具备良好的诚信记录,没有违法、违规或其他不良行为记录。***应具备良好的履职能力,能够熟悉并遵守相关法律法规和职责,能够及时、准确地履行***会的审核和决策职责。

3. ***的聘任和解聘机制

***的聘任和解聘由深交所负责,具体程序和条件按照相关规定执行。

3.1 聘任程序:

深交所根据***的聘任条件和专业要求,经过层层筛选和评审,确定聘任的***人选。聘任程序包括申请、资格审查、面试或笔试、综合评议等环节。

3.2 解聘机制:

如果***在履职过程中发生违法、违规或其他不良行为,或者无法履行职责,深交所有权解聘***。解聘程序包括调查核实、听证、评议、决定等环节。

4. ***的任期和换届

***的任期一般为3年,可以连续聘任1次。***任期届满后,深交所根据需要和***的履职情况,决定是否继续聘任或更换***。

在换届过程中,深交所会根据聘任程序重新选聘新的***,并对原***的履职情况进行综合评估。

以上就是关于《创业板上***员会管理办法》的相关内容通过详细介绍创业板上***员会的组成、***的聘任条件、聘任和解聘机制以及***的任期和换届,希望能对读者对于《创业板上***员会管理办法》有更深入的了解。