金现代公司怎么样

金现代公司是一家成立23年的上市公司，主要从事企业服务和计算机软件行业。公司规模较大，员工人数达到了1000-4999人，且拥有多个项目。下面将详细介绍金现代公司的工作环境、压力情况、薪酬待遇等相关信息。

1. 工作压力适中，平衡生活与工作

根据金现代公司的员工评价，工作压力属于正常范围，不会过大，能够很好地平衡生活和工作。这对于员工来说是非常重要的，可以保证工作效率和生活质量的双重提升。

2. 付出与回报成正比

金现代公司给予员工相应的回报，员工的付出能够得到相应的回馈。这也是金现代公司受欢迎的一个原因，员工有动力并愿意为公司做出更多的努力。

3. 外包性质，借款合同

金现代公司属于外包性质，入职时会要求员工签订借款合同。合同约定了公司每个月借给员工的金额，并规定如果员工在三年内离职需要偿还相应的借款。这是公司根据员工的长期稳定性考虑而设立的制度。

4. 公司规模大，待遇好

金现代公司作为一家上市公司，具有较大规模的人力资源。截至2022年11月18日，公司参保人数为1950人，拥有较多的员工。公司的薪资待遇也较高，平均薪资在1万左右。

5. 金现代公司概况

金现代公司是一家23年的上市公司，成立于2001年12月5日。主要从事企业服务和计算机软件行业，提供相关的软件解决方案和服务。公司总部位于山东济南，在行业内排名较高。

6. 员工发展和成长

金现代公司注重员工的发展和成长，提供管培生项目。所以，作为公司员工的五年多的老员工深有体会，金现代实现了他的价值，并得到了自己想要的发展机会。

7. 薪酬待遇

根据数据统计显示，金现代公司的薪酬区间在4.5K 50K，其中61.5%的人的薪酬在10-20K之间。值得注意的是，该数据仅供参考，具体薪酬待遇还需与公司协商。

金现代公司是一家具有较大规模和好的薪酬待遇的上市公司，公司注重员工的工作环境和平衡生活与工作的关系，给予员工相应的回报，并提供发展和成长的机会。由此可见，金现代公司是一家值得考虑的企业。