工伤与交通事故并存如何赔
交通事故与工伤竞合的情况下，可以按照法律规定的程序来共同赔偿，对于医疗费或者误工费等费用如果交通事故中已经进行了赔偿，那么工伤赔偿中是不可以再次进行赔偿处理的，具体情况结合实际而定。
工伤与交通事故竞合出医疗费外都可以各自要去赔偿，工伤在认定工伤后申请评残，交通事故伤情稳定后进行伤残鉴定，再根据你的伤残等级、年龄、户口、工资等具体情况来计算。
受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算，同时还可以申请工伤保险赔偿。交通事故又是工伤误工费的计算是，误工费根据受害人的误工时间和收人状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。
法律分析：可以。工伤和交通事故能同时赔偿的，如果员工在上班途中发生交通事故对方主责的，可以由单位申报工伤，被评上工伤后，员工能享受工伤待遇，并且可以要求事故责任方赔偿。
交通事故和工伤认定后如何赔偿
由原工作单位负责工伤保险的处理；在新单位发现患有职业病的，由新单位负责工伤保险的处理。
造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
法律分析：交通事故和工伤双重赔偿标准是：发生交通事故的当事人可以获得人身损害赔偿和财产损害赔偿，其中人身损害赔偿包括医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及误工费等。
车祸工伤认定赔偿的标准有哪些
法律分析：交通事故工伤可以要求以下赔偿：安装配置伤残辅助器具所需费用；治疗工伤的医疗费用和康复费用；终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；其他。
交通事故工伤赔偿范围交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资的。企业或者工伤保险经办机构不再支付相应的待遇（交通事故赔偿的误工工资相当于工伤津贴）。
(1)交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资的，企业或者工伤保险经办机构不再支付相应的待遇(交通事故赔偿的误工工资相当于工伤津贴)。
交通事故又是工伤如何理赔
交通事故工伤怎么赔偿交通事故工伤按照国家规定从工伤保险基金中支付：（1）治疗工伤的医疗费用和康复费用；（2）住院伙食补助费；（3）到统筹地区以外就医的交通食宿费；（4）安装配置伤残辅助器具所需费用。
如果是死亡的，还有死亡赔偿金和 抚恤金 。所以发生交通事故又构成工伤的，它是可以获得双赔。
法律分析：如果劳动者因交通事故而遭遇工伤，用人单位要支付以下工伤保险待遇：五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴；治疗工伤期间的工资福利；劳动者依法终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。
交通事故和工伤事故怎么赔偿
交通事故与工伤竞合的情况下，可以按照法律规定的程序来共同赔偿，对于医疗费或者误工费等费用如果交通事故中已经进行了赔偿，那么工伤赔偿中是不可以再次进行赔偿处理的，具体情况结合实际而定。
法律分析：交通事故和工伤双重赔偿标准是：发生交通事故的当事人可以获得人身损害赔偿和财产损害赔偿，其中人身损害赔偿包括医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及误工费等。
交通事故工伤怎么赔偿交通事故工伤按照国家规定从工伤保险基金中支付：（1）治疗工伤的医疗费用和康复费用；（2）住院伙食补助费；（3）到统筹地区以外就医的交通食宿费；（4）安装配置伤残辅助器具所需费用。
出现交通事故后，受害人可以要求侵权人承担人事 损害赔偿责任 ，对符合 工伤认定条件 的，可以 申请工伤认定 ，享受 工伤保险待遇 。
交通事故工伤怎么赔偿
1、(二)交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者残疾生活补助费，已由伤亡职工或者亲属领取的，工伤保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金不再发给。
2、法律分析：如果劳动者因交通事故而遭遇工伤，用人单位要支付以下工伤保险待遇：五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴；治疗工伤期间的工资福利；劳动者依法终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。
3、交通事故工伤赔偿是赔偿因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，交通事故工伤赔偿没有具体的数额。
4、交通事故发生后工伤索赔。工伤指员工在生产劳动或工作中负伤。
5、法律分析：工伤交通事故，由工伤保险基金支付以下赔偿项目：到统筹地区以外就医的交通食宿费；住院伙食补助费；治疗工伤的医疗费用和康复费用；生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；其他。